Коллективный договор

Настоящий коллективный договор заключен в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Мордовия с целью определения согласованных позиций сторон по созданию необходимых трудовых и социально-экономических условий для работников ГБОУ  РМ «Саранская общеобразовательная школа- интернат для детей с нарушениями слуха» (далее - Учреждение) для повышения социальной защищенности работников Учреждения, взаимной ответственности сторон за результаты деятельности работников Учреждения.

Коллективный договор – правовой  акт, регулирующий социально-трудовые отношения в сфере образования и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений. Коллективный договор определяет общие условия оплаты труда,  гарантии, компенсации  и льготы работников образования и науки.

Коллективный договор применяется при заключении  трудовых договоров с работниками и при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров. 

Коллективный договор устанавливает минимальные социальные гарантии работникам образования. 

Настоящий коллективный договор заключен в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Мордовия с целью определения согласованных позиций сторон по созданию необходимых трудовых и социально-экономических условий для работников  Учреждения для повышения социальной защищенности работников Учреждения, взаимной ответственности сторон за результаты деятельности работников Учреждения.

Коллективный договор – правовой  акт, регулирующий социально-трудовые отношения в сфере образования и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений. Коллективный договор определяет общие условия оплаты труда,  гарантии, компенсации  и льготы работников образования и науки.

Коллективный договор применяется при заключении  трудовых договоров с работниками и при разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров. 

Коллективный договор устанавливает минимальные социальные гарантии работникам образования.